Führungskräfte aufgepasst – 5 Dinge die zu nachhaltigem Qualitätsmanagement beitragen

Im Rahmen der Vortragsreihe "Psychoanalyse trifft Organisation" an der internationalen psychoanalytischen Universität Berlin sprach Dr. Ronny Jahn jüngst zu den Fragen: Warum Qualitätsmanagement in der Regel auf wenig Begeisterung stößt, welcher Organisation nachhaltiges Qualitätsmanagement bedarf und wie Organisationsberatung Organisationen bei der Einführung, Etablierung sowie Weiterentwicklung von Qualitätsmanagement unterstützt. In seinem Blogbeitrag und Videobeitrag [...]

Von |2019-05-05T14:23:20+02:0013. März 2018|Organisationsberatung|Kommentare deaktiviert für Führungskräfte aufgepasst – 5 Dinge die zu nachhaltigem Qualitätsmanagement beitragen

Supervision ist der Königsweg zu einer salutogenen Organisation

Prävention und Gesundheitsförderung sind in aller Munde. Mirjam Weigand, Dr. Ronny Jahn und Andreas Nolten erklären, wie Supervision Unternehmen bei der Bewältigung gesundheitsbezogener Fragestellungen nachhaltig unterstützt und warum Supervision den Nutzen anderer gesundheitsbezogener Beratungsangebote wie etwa EAP (Employee Assistance Programmen) mittel- und langfristig übertrifft. Supervision die nachhaltige Alternative In den Jahren 2011 und 2013 war die [...]

Von |2018-10-31T15:18:33+02:0013. Oktober 2017|Organisationsberatung|Kommentare deaktiviert für Supervision ist der Königsweg zu einer salutogenen Organisation

Woran Agile, Scrum, Design Thinking & Co. häufig leiden.

Im Rahmen der Veranstaltungsreihe psychoanalysis meets organisation an der Internationalen Psychoanalytischen Universität Berlin spricht Dr. Ronny Jahn am 23.02.2017 mit Prof. Dr. Rudolf Wimmer über Agilität und andere Führungsherausforderungen von Organisationen heutigen Zuschnitts. In seinem Blogbeitrag setzt er sich kritisch mit dem Partizipationsideal von Konzepten wie Agile Führung, Design Thinking, Scrum und Co auseinander. [...]

Von |2019-05-05T14:25:55+02:0021. Februar 2017|Organisationsberatung|Kommentare deaktiviert für Woran Agile, Scrum, Design Thinking & Co. häufig leiden.